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TOPICS

  • 人を雇ったが期待どおりに働いてくれない
  • 仕事を誰かに任せたいが職員を育成する時間がない
  • 忙しすぎて、新しい依頼が来ると少し憂うつになる
いつかは作業を手放したいと思っている税理士・会計事務所の所長必見!

MESSAGE

EMP税理士法人のあべき光司税理士による職員の育成方法、いわゆる右腕を育て、仕事を任せる方法についての無料セミナーを開催いたします!

税理士のみなさんにとって、独立後顧問先が増え、年々忙しくなることに喜びを感じるという方も多いと思いますが、所長自身が使える仕事の時間には限りがあり、それがボトルネックとなり、売上の壁にぶち当たるということもよくある話です。

自分の時間を目一杯使い、ミスなく仕事をこなす所長、いわゆる“職人税理士”が決して悪いわけではありません。

日々の業務に追われ、

●職員の教育をする余裕がない
●チェックと指摘で1日が終わる
●未来の事務所像が明確に描けない


さらには、忙しいのに売上が増えないという悪循環に陥ってしまうことが問題といえるでしょう。

本セミナーでは「しっかり稼げて士業の人たちを増やしたい」という思いから、“本業プラスα”の活動展開をする【オーナー士業】を育てる講座で4年で100名を輩出してきたEMP税理士法人のあべき 光司税理士に登壇いただき、

  • どこまで手放すのか?ゴールの設定方法
  • あべき税理士が4年かけて税理士業務を手放した方法と障壁
  • スタッフに指示することなく自ら動いてもらうための方法

などを、今までの実体験から事例を紹介しながら伝授いたします。

自身の事務所を7年連続離職率0%をキープしたあべき税理士だからこその説得力をぜひ実感してください。

・No.2を育てて楽になりたい
・作業以外のことに時間を使いたい
・入所したばかりの職員でも活躍できる環境を作りたい


という所長の方や、これから独立を考えている方には必見の内容です。

どなたでも無料でご参加いただけますので、ぜひ、ご受講ください!

CONTENTS

- 講演内容 -

どこまで手放せるのか ゴールの設定方法

【事例紹介】No.2はこうして育つ

  • ・実際の過去の受講者の成功事例
  • ・4年かけて税理士業務を手放したそのステップと障壁
  • ・右腕は仲間である必要はない(外注という選択肢)
  • ・お互いのメリットを叶える就労支援施設へのアウトソーシング

コーチング手法を用いた信頼関係を築く方法

スタッフに問題意識を持たせながら育てる方法

スタッフに指示することなく自ら動いてもらうための「やり方」と「あり方」

PROFILE

- 講師紹介 -

KOJI ABEKI

あべき 光司

株式会社オフィスEMP 代表取締役/ EMP 税理士法人 代表社員

株式会社竹下 代表取締役/株式会社シーキューブ 取締役会長 他7社の社外取締役に就任 1975年生まれ・1998年大阪大学外国語学部(旧:大阪外国語大学)英語専攻卒業・2012年関西大学大学院法学研究科修了。 大学卒業後ITコンサルタントを経て、より中小企業経営者の悩み相談に乗るべく、税理士への転身を決意。コーチングのスキルを用いてクライアントに成果を出すパートナー型のコンサルティングを得意としている。

DETAILS

- 講演情報 -

セミナー名 ~ひとり税理士でもオーナー化実現が可能!~
「所長の時間を手に入れるための右腕の育て方」
講師名 あべき 光司(あべき こうじ)
日時 2024年6月3日(月)18:00~20:00(17:30開場)
※オンラインの方は開始10分前からご入室いただけます。
受講費 どなたでも無料!
懇親会 会場受講者を対象に開催(終了後2時間程度)
参加費 5,000円(税抜)※事前決済
開催方式 ・会場受講(東京・浜松町)
・オンライン受講(ZOOM)
会場 株式会社KACHIELセミナールーム
東京都港区海岸1-4-22 SNビル 3階
JR浜松町駅北口・大門駅B1出口・竹芝駅2A出口より各徒歩5分程度

浜松町駅からの行き方
大門駅からの行き方
竹芝駅からの行き方

ご参加頂きました方の個人情報につきましては株式会社KACHIELの商品やサービスの情報提供を目的として利用させて頂きます。

ご注意ください!

✔︎ 本セミナーは資料の事前配布はせず、開演時にご案内いたします
✔︎ ご欠席の場合、資料だけのお渡しはしておりませんので
リアルタイムでご参加ください